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Zur Erläuterung: Erste Tabelle: spielleitergenerierten Spieler Spieler; 2. Tabelle: Managergenerierte Spieler, die laut Sommer-/Winterpausentools verkauft werden sollen bzw. deren Verträge auslaufen.
Zur Erläuterung der Tabelle 1 (2. Tabelle mit leichten Abwandlungen entsprechend):
In der ersten Spalte steht eine fortlaufende Nummer, diese ist der Platzhalter für den Namen des Spielers, den derjenige Manager, der den Spieler erwirbt, nach Erwerb selbst bestimmen darf. Geboten wird also bspw. auf "Spieler Nr. 08".
Die Spalten Position und Alter sind selbsterklärend.
In der Spalte "Unter Vertrag" ist vermerkt, ob der Spieler derzeit bei einem Verein gebunden ist, an den ein vom Marktwert des Spielers abhängiges Mindestgebot als Ablösesumme zu bezahlen ist (vgl. V. 6.4.1. - V. 6.4.3 der Regeln) oder ob der Spieler derzeit nicht vertraglich gebunden ist, so dass dem Spieler ein Handgeld für einen Wechsel geboten werden kann (aber nicht muss) (vgl. V. 6.3 der Regeln). Wir haben vorliegend als Service die vertraglich ungebundenen Spieler grün markiert.
Die Spalte MwF (Marktwertfaktor) dürfte den Managern geläufig sein.
Achtung: Die Spalte Stärke enthält keinen fixen Stärkewert mehr, es handelt sich vielmehr nur noch um einen Erwartungswert und in Klammer dahinter die Range der möglichen Stärke. Hierfür würfeln Wir - nachdem ein Manager einen Spieler erstanden hat - mit einem W5 die tatsächliche Stärke aus. Je nachdem hat der Spieler bis zu 2 Stärkepunkten mehr oder weniger (oder eben genau so viele Stärkepunkte) als der Erwartungswert beträgt. Die Chance für jeden möglichen Stärkewert ist gleich hoch.
Die Spalte Marktwert dient nur noch der Information der Manager und gibt den Marktwert des erwarteten Stärkewertes an. Fällt die Stärke höher oder niedriger aus als erwartet, ändert sich der Marktwert natürlich entsprechend. Zugleich gibt die Spalte Marktwert nicht mehr das Mindestgebot wieder. Das Mindestgebot orientiert sich vielmehr am niedrigst möglichen Stärkewert und ist in einer eigenen Spalte wiedergegeben.
Die Spalte Gehaltserwartung enthält das Gehalt, das ein Manager einem Spieler künftig jährlich für die Dauer des Vertrages bezahlen muss, wenn er ihn unter Vertrag nimmt. Achtung: Fällt die Stärke tatsächlich höher oder niedriger aus als der Erwartungswert, verändert sich das Gehalt hierdurch nicht, dieses bleibt vielmehr unabhängig von der tatsächlichen Stärke immer gleich.
Achtung: Spieler mit auslaufenden Verträgen, für die es kein Mindestgebot gibt, die gegen höchstbietendes Handgeld wechseln, sind auch auf der Liste der managergenerierten Spieler grün markiert.
[Hust, E-Mail, Hust!]). Geld, das Wir nicht hatten, also kreditfinanziert. Wir zahlen dafür im Sommer über eine Million an Zinsen, hinzu kommen Zusatzkosten für höhere Gehälter. Diesen Nachteil sollen dann -